COMUNE DI BELMONTE MEZZAGNO
PROVINCIA DI PALERMO
SELEZIONE
PUBBLICA, PER SOLI TITOLI, PER
IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO RISORSE
UMANE
In esecuzione della propria determinazione n. 122
del 16.04.2010 , con la quale è stato approvato lo schema del bando di
selezione pubblica.
RENDE NOTO
ART .1 – INDIZIONE
DELLA SELEZIONE
E’
indetta una selezione pubblica, per soli titoli, per la formazione di una
graduatoria, ai sensi dell’art. 49 della L. R. n. 15 del 05.11.04, da cui
attingere, al bisogno, di operai qualificati – profilo professionale di
muratore - Categoria “B”- posizione
economica “B/1”, nel numero e per le giornate previste per ogni progetto, e di
cui all’allegato “A”, da utilizzare nei cantieri che si andranno ad istituire
presso questo Comune.
La
graduatoria si intende aperta ad aspiranti dell’uno e dell’altro sesso. Il
Comune di Belmonte Mezzagno garantisce, infatti, pari opportunità tra uomini e
donne per l’accesso al lavoro ai sensi della legge 10/04/1991 n. 125.
La
partecipazione alla selezione obbliga i concorrenti all’accettazione delle
disposizioni del presente bando.
ART. 2 - TRATTAMENTO ECONOMICO
Al posto è attribuito il trattamento
economico, al lordo delle ritenute di legge a carico del lavoratore, previsto per
Gli emolumenti sono soggetti alle
ritenute erariali, previdenziali ed assistenziali previste per legge.
ART .3 – REQUSITI DI AMMISSIONE
Per
l’ammissione alla selezione pubblica sono richiesti i seguenti requisiti, che
debbono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dal
presente bando, per la presentazione delle domande di ammissione:
a) cittadinanza italiana o di uno degli stati membri
dell’Unione Europea;
b) età non inferiore a 18 anni e non superiore ai
65 non compiuti;
c) godimento
dei diritti politici;
d)
qualifica professionale di operaio qualificato -
muratore;
e) il titolo di studio: Licenza della scuola media dell’obbligo;
f)
di non avere riportato condanne penali né aver procedimenti penali in corso o non
essere stati destituiti o sottoposti a misure che escludono, secondo le
leggi vigenti, dalla nomina agli impieghi presso gli enti locali;
g) essere in posizione regolare nei riguardi degli obblighi
militari (solo per i candidati di sesso maschile);
h)
idoneità
fisica alle funzioni proprie della qualifica di operaio qualificato muratore,
accertata direttamente dall’amministrazione;
I
titoli che concorrono alla formazione della graduatoria sono.
1.
titoli di studio
formativi relativi al posto di cui alla selezione
2.
i servizi prestati
presso Enti Pubblici.
L’Amministrazione si riserva la facoltà di
procedere ad idonei controlli sulla
veridicità delle dichiarazioni rese.
Qualora
le dichiarazioni contenute nella domanda risultassero non veritiere, non ne
sarà consentita la rettifica ed il dichiarante sarà considerato decaduto dai
benefici eventualmente conseguiti a seguito di dichiarazioni mendaci, oltre
all’applicazione delle disposizioni di cui all’art. 76 del D.P.R. 445 /2000.
ART . 4 – DOMANDA DI AMMISSIONE
Per
l’ammissione alla selezione i concorrenti debbono presentare domanda, prodotta
in busta chiusa e sigillata sui lembi di chiusura, redatta in carta libera,
secondo lo schema allegato al presente bando, e dovrà pervenire al comune di
Belmonte Mezzagno, Ufficio Protocollo, Piazza della Libertà .
Nella
domanda i concorrenti dovranno dichiarare, autocertificando sotto la propria
responsabilità, pena l’esclusione dal concorso:
a)
cognome,
nome, luogo e data di nascita;
b)
la residenza
e il preciso recapito (compreso il codice di avviamento postale ed il numero
telefonico) presso il quale indirizzare le eventuali comunicazioni relative al
concorso, con l’impegno a comunicare tempestivamente all’Amministrazione
comunale le eventuali variazioni di indirizzo, sollevando l’amministrazione da
ogni responsabilità in caso irreperibilità del destinatario;
c)
codice
fiscale;
d)
il possesso
di tutti i requisiti indicati all’art. 3 del bando;
e)
l’eventuale
possesso di titoli di precedenza e/o preferenza dichiarati in sede di
autocertificazione, pena la non valutazione;
f)il possesso del titolo di studio richiesto come specificato al punto e)
del precedente art. 3, dei titoli formativi relativi alla selezione ed ai
sevizi prestati presso Enti Pubblici;
g)
non aver
riportato condanne penali né avere procedimenti penali in corso o non essere
stati destituiti o sottoposti a misure che escludono, secondo le leggi vigenti,
dalla nomina agli impieghi presso gli Enti Locali ovvero le eventuali condanne
penali riportate o i procedimenti penali in corso;
h)
idoneità
fisica alle funzioni proprie della qualifica richiesta, accertata direttamente
dall’amministrazione;
i)le cause di risoluzione di eventuali precedenti rapporti di pubblico
impiego,
j)l’espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali finalizzato
alla gestione della procedura concorsuale e agli adempimenti conseguenti;
k)
di aver preso
visione integrale del bando di selezione e di accertare senza riserva alcuna
tutte le condizioni contenute nello stesso,
l)l’eventuale possesso dei titoli che danno diritto all’applicazione
delle preferenze a parità di merito, previste dalle disposizioni di legge in
materia;
Detti
titoli devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel
presente bando di selezione per la presentazione della domanda.
La
domanda deve essere sottoscritta dal candidato, pena l’esclusione dalla
presente selezione, e la firma non deve essere autenticata ai sensi della
legge.
A
corredo della domanda i concorrenti devono produrre, in conformità delle
prescrizioni contenute nel presente bando
ed entro il termine previsto per la presentazione della domanda, la
seguente documentazione obbligatoria:
1) il titolo di studio in originale o in copia
autenticata e l’attestato di qualifica professionale;
2) tutti i titoli di studio, formativi, di servizio e
vari ritenuti utili ai fini della formazione della graduatoria di merito;
3) eventuali documenti comprovanti le preferenze a parità
di punteggio,
4) fotocopia di un documento di identità in corso di
validità,
La
domanda deve, altresì, essere corredata da un elenco in carta libera ed in
duplice copia di tutti i documenti alla stessa allegati, datato e sottoscritto
dal concorrente;
La
domanda e tutti i documenti e l’elenco dei titoli non sono soggetti ad imposta
di bollo.
Tutta
la documentazione deve essere presentata entro il termine ultimo prescritto dal
bando per la presentazione della domanda.
E’
ammessa la dichiarazione sostitutiva di certificazione del possesso di stati,
fatti o qualità personali e la dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà
ai sensi della vigente normativa.
Al
fine della validità delle dichiarazioni sostitutive va allegata la copia
fotostatica di valido documento di riconoscimento.
Qualora
il candidato si avvalga dell’autocertificazione la stessa deve consentire
all’Amministrazione una chiara identificazione del documento o titolo cui si
riferisce, con identificazione specifica di tutti gli elementi indispensabili
ai fini della valutazione.
Qualora,
relativamente al servizio prestato, il candidato intenda avvalersi della
autocertificazione, la dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà deve
contenere l’esatta denominazione e tipologia dell’Ente presso il quale il
servizio è stato svolto, la posizione funzionale, la disciplina, il tipo di
rapporto di lavoro, il periodo di servizio effettuato, nonché le eventuali
interruzioni e quant’altro necessario ai fini della valutazione del servizio
stesso.
L’Amministrazione
si riserva la facoltà di procedere ad idonei controlli sulla veridicità delle
dichiarazioni rese.
ART .5 – MODALITA’ PER
La domanda di ammissione,
debitamente sottoscritta, pena l’esclusione, deve essere redatta in carta
semplice e con i documenti allegati alla stessa, deve essere presentata, in
busta chiusa, all’Ufficio Protocollo del Comune, oppure inoltrata, a mezzo di
raccomandata con avviso di ricevimento, entro il termine perentorio di: 11.06.2010. Il bando verrà pubblicato
all’Albo Pretorio del Comune di Belmonte Mezzagno e sul sito Istituzionale dell’Ente: www.comune.belmonte.pa.it
La
data di spedizione è stabilita e comprovata, nel primo caso, dal timbro a data
dell’Ufficio Protocollo, il quale rilascerà idonea ricevuta, nel secondo dal
timbro a data dell’Ufficio Postale presso il quale viene effettuata la
spedizione.
La
domanda in busta chiusa e sigillata nei lembi di chiusura dovrà essere
indirizzata al Comune di Belmonte Mezzagno- Piazza della Libertà – C. A. P. 90031. La
busta dovrà riportare la dicitura seguente: “Domanda di partecipazione alla selezione per formulazione graduatoria
per operai qualificati a tempo
determinato da utilizzare nei cantieri di lavoro.”
Le
modalità suddette debbono essere osservate anche per l’inoltro di atti e
documenti per l’integrazione ed il perfezionamento di istanze già presentate,
con riferimento al termine ultimo assegnato per tale inoltro.
L’Amministrazione
non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendente da
inesatta indicazione del recapito da parte del concorrente oppure per la
mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell’indirizzo indicato nella
domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili
a fatto terzi, a caso fortuito o a forza maggiore.
ART . 6 – ESCLUSIONE O PERFEZIONAMENTO
DELLA DOMANDA E DEI DOCUMENTI
ART .7 – COMMISSIONE ESAMINATRICE
La commissione esaminatrice
della presente selezione pubblica verrà nominata con determinazione Sindacale
dopo la pubblicazione del Bando.
ART . 8 TITOLO VALUTABILI
I
titoli che concorrono alla formazione delle graduatorie di merito nei concorsi
per titoli di cui all’art 49 della L.R. 05/11/2004 n. 15, sono i titoli di
studio, i titoli formativi ed i servizi prestati in enti pubblici con punteggio
massimo attribuibile pari rispettivamente a 20%, 30% e 50%.
GRUPPO I – Titoli di studio
Titolo
di studio prescritto per la partecipazione alla selezione (non superiore a
quello della scuola dell’obbligo).
Il
punteggio relativo al titolo di studio (20 punti su 100) è così attribuito:
-
diploma di scuola
media inferiore – punti 20
-
licenza di scuola
elementare – punti 15
I
titoli di cui sopra non si sommano.
GRUPPO II – Titoli Formativi
Il
punteggio relativo ai titoli formativi (30 punti su 100) è così attribuito :
· corso di formazione
professionale, con attestato di superamento di esami finale, organizzato da
enti dello Stato, della Regione o legalmente riconosciuti e di durata non inferiore
a mesi tre: punti 0,20 per ciascun mese
fino ad un massimo di punti 30;
Sono
valutabili più titoli formativi richiesti nel bando.
GRUPPO
III – Servizi prestati presso enti pubblici
Il punteggio relativo ai servizi prestati
presso enti pubblici (50 punti su 100) è
così attribuito:
-
Servizi prestati
in qualifica professionale immediatamente inferiore : punti 0,10 per ciascun
mese fino ad un massimo di punti 20
-
Servizi prestati
in qualifica professionale corrispondente: punti 0,15 per ciascun mese fino ad
un massimo di punti 30
I
servizi inferiori a tre mesi non sono valutabili.
Il
servizio militare prestato è valutato come se fosse prestato in area
professionale corrispondente a quello del posto cui di concorre. Detto servizio
militare sarà valutato nella misura temporale pari al periodo di ferma
effettuata, deducibile dal foglio matricolare.
ART . 9 – FORMULAZIONE DELLA GRADUATORIA
DI MERITO
La
graduatoria di merito verrà approvata con determinazione del Responsabile del
Servizio Risorse Umane e pubblicata all’Albo Pretorio del Comune per quindici
giorni consecutivi.
Decorso
tale termine la graduatoria si intenderà definitiva.
Detta
graduatoria avrà validità triennale e
verrà utilizzata per l’instaurazione di
rapporti a tempo determinato conformemente a quanto previsto dall’art. 49 della
L .R .15/2004.
I
concorrenti dichiarati vincitori e primi in graduatoria verranno avviati al
cantiere di lavoro di cui trattasi con i tempi e modalità previsti nel Decreto
Assessoriale di finanziamento e dovrà assumere servizio nel giorno richiesto e
comunicato loro, pena la decadenza.
Il
punteggio finale è dato dalla somma dei punti ottenuti nella valutazione dei
titoli di cui all’art. 8 , con l’osservanza che ai sensi dell’art. 5 del
Decreto Presidenziale 5 aprile
All’atto
dell’assunzione gli interessati devono presentare:
1) Copia autenticata del titolo di studio richiesto;
2) I documenti originali o in copia autenticata
presentati in forma di dichiarazione sostitutiva di certificazione e/o
dell’atto di notorietà.
E’
fatta salva la verifica da parte dell’Amministrazione Comunale del possesso
degli altri requisiti.
L’Amministrazione
ove sia impossibilitata ad accertare direttamente la sana e robusta costituzione
dei candidati collocati in graduatoria potrà richiedere un certificato
comprovante tale condizione rilasciato dai competenti organi sanitari.
I
certificati che potranno essere rilasciati dagli Uffici della Pubblica
Amministrazione saranno richiesti direttamente a tali uffici e non agli
interessati.
ART. 10 – CONTRATTO INDIVIDUALE DI LAVORO
I vincitori saranno immessi in servizio, ricorrendone le
condizioni, previa stipulazione del Contratto Individuale di Lavoro.
Il concorrente che non assume
servizio nel giorno stabilito, è dichiarato decaduto ed il contratto, ancorché
stipulato, è risolto e si procederà all’assunzione di altro candidato scorrendo
l’ordine della graduatoria.
ART . 11 – NORMATIVA APPLICATIVA ATUTELA DELLA PRIVACY
Ai
sensi dell’art. 13 del D .Lgs. 196/2003, i dati personali forniti dai candidati
saranno raccolti dall’Ente e trattati in modo lecito e secondo correttezza,
mediante sistemi manuali o informatici, per le finalità di gestione della
procedura concorsuale in oggetto, nonché per le finalità connesse ad obblighi
previsti da leggi e regolamenti.
In
relazione alle indicate finalità, il trattamento avviene in modo da garantire
la riservatezza e la sicurezza dei dati stessi.
ART . 12 – ACCESSO AGLI ATTI
L’accesso
agli atti della selezione è regolato e garantito, secondo la modalità e le
condizioni previste dalle normative vigenti in materia, dal Responsabile della
struttura competente ai procedimenti concorsuali, che è
ART . 13 – DISPOSIZIONI FINALI
L’amministrazione
si riserva la facoltà di prorogare il termine della scadenza del bando o di
revocare la selezione .
Per
informazione e chiarimenti, gli
interessati potranno rivolgersi all’URP – P.zza della Libertà – nei
giorni e nelle ore di apertura al pubblico.
L’assunzione
in servizio è subordinata al finanziamento del Cantiere di Lavoro da parte
dell’Assessorato Regionale.
Scadenza
presentazione domande : 11.06.2010
IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO R .U
F.to D.ssa Giovanna Di Liberto